مبانی نظری و پیشینه تحقیق اشتیاق شغلی مناسب برای فصل دوم پایان نامه

دسته بندي : پروژه های دانشگاهی » علوم انسانی
مبانی نظری و پیشینه تحیق اشتیاق شغلی مناسب برای فصل دوم پایان نامه

اشتياق شغلي............................................................................................................... 2

نظريه هاي اشتياق شغلي..................................................................................... 3

2-2-1-1- نظريه كان................................................................................ 3

2-2-1-2-ابعاد اشتياق شغلي از ديدگاه كان............................................................. 6

2-2-1-3- بعد فیزیکی:...................................................................... 6

2-2-1-4- بعد شناختی:........................................................... 7

2-2-1-5- بعد هیجانی:......................................................................... 9

2-2-1-6 پیشایندهای اشتیاق شغلی کان:............................................................... 10

2-2-2-2 نظریه شوفلی................................................................................................. 15

2-2-2-3- پیش آیند ها و پیامد های اشتیاق شغلی از دیدگاه شوفلی و همکاران.......... 20

2-2-3- مفهوم اشتياق شغلي....................................................................... 26

تحقيقات انجام شده در ارتباط با اشتياق شغلي در داخل كشور................ 27

بررسي تحقيقات انجام شده در ارتباط با اشتياق شغلي در خارج كشور........................... 28

منابع فارسي.............................................................................................................. 29

منابع لاتين................................................................................................................ 31

دسته بندی: پروژه های دانشگاهی » علوم انسانی

تعداد مشاهده: 1168 مشاهده

فرمت فایل دانلودی:.doc

فرمت فایل اصلی: doc

حجم فایل:239 کیلوبایت

 قیمت: 10,000 تومان
پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود.   پرداخت و دریافت فایل
  • محتوای فایل دانلودی:
    مبانی نظری و پیشینه تحیق اشتیاق شغلی مناسب برای فصل دوم پایان نامه
    اشتياق شغلي............................................................................................................... 2

    نظريه هاي اشتياق شغلي..................................................................................... 3

    2-2-1-1- نظريه كان................................................................................ 3

    2-2-1-2-ابعاد اشتياق شغلي از ديدگاه كان............................................................. 6

    2-2-1-3- بعد فیزیکی:...................................................................... 6

    2-2-1-4- بعد شناختی:........................................................... 7

    2-2-1-5- بعد هیجانی:......................................................................... 9

    2-2-1-6 پیشایندهای اشتیاق شغلی کان:............................................................... 10

    2-2-2-2 نظریه شوفلی................................................................................................. 15

    2-2-2-3- پیش آیند ها و پیامد های اشتیاق شغلی از دیدگاه شوفلی و همکاران.......... 20

    2-2-3- مفهوم اشتياق شغلي....................................................................... 26

    تحقيقات انجام شده در ارتباط با اشتياق شغلي در داخل كشور................ 27

    بررسي تحقيقات انجام شده در ارتباط با اشتياق شغلي در خارج كشور........................... 28

    منابع فارسي.............................................................................................................. 29

    منابع لاتين................................................................................................................ 31